【待遇現狀】 ? 目前監理工程師待遇并不低,除了工資本身,很多公司對持證人員還有,一次性獎勵幾千到一萬不等,每月固定津貼,這些都是持證之后才有的福利,這筆收入也是讓人眼饞的。重要的是,想要成為大型項目的監理,監理書是必不可少的資質。 【人數現狀】 ? 據統計,目前注冊的監理工程師總數大概在25萬左右。對于基建大國的我們,這個數字距離飽和顯然是還有一段差距的。但是并沒有因此而放松對監理工程師的考核要求,因此,監理工程師行業發展依然處于上升期。

解讀監理怎么報名, 【根據專業的發展前景】 如你還未確定今后想從事哪個專業的監理,可以先看看三個專業哪個發展前景更好一些,或者一下監理的前輩和專業人士,也可以對監理市場做一下調研,看看企業對哪個專業的監理人才需,再進行選擇。

【待遇現狀】 ? 目前監理工程師待遇并不低,除了工資本身,很多公司對持證人員還有,一次性獎勵幾千到一萬不等,每月固定津貼,這些都是持證之后才有的福利,這筆收入也是讓人眼饞的。重要的是,想要成為大型項目的監理,監理書是必不可少的資質。 ? ?目前監理工程師行業現狀還是處于上升期,能不能行業的福利,就看你能否速拿證了。 監理工程師算不上是難的,在備考的時候找到適合自己的備考資料和學習相信大家一定可以通過監理,取得證書的。

解讀監理怎么報名, 【行業還有未來嗎】 ? 近年來,我國建設工程監理行業朝著專業化、化、現代化的方向穩步發展。建設工程監理行業勞動力增長,經營收入穩步增長。 ? 目前,我國有6200多家不同資質的監理企業,但對合格監理人員的競爭異常激烈。根據規定,每3萬平方米建筑必須有5名以上的監理人員,各省需要約60萬名監理人員,缺口很大。

? ? 這個行業的高收入是要時間來積累的,沒有工作收入在3000到5000左右;有1-3年的監理工程師月收入在6000到7000左右;有3-5年的監理工程師月收入8000+;有5-10年的監理工程師月收入10000+;工作在10年以上的監理工程師是賺年薪的,而且年薪十分可觀。

薪資 ? 現在對監理制度進行了改革,也意味著對監理越來越,社會對監理需求越來越大,而現在監理市場缺口較大,所以公司為了吸引監理人才,工資預計會上漲的。 【市場需求】 ? ?監理行業是依靠技術和進行服務的特殊行業。監理市場的競爭靠的是技術和實力,而技術和實力主要靠的就是人才。監理人才作為監理行業"高智能"知識和"高水平"的載體,成為決定監理公司保持優勢競爭地位的關鍵因素。 ? ?如今國內對監理工程師的需求上升,國內在這一方面缺口較大,監理人才競爭又異常激烈,所以監理工程師未來就業前景是光明的,薪資也可能會。 第二點建議,練習題還是要做。 備考前期教材學會,相應的習題還是必須要做。課堂上通過的講解的分值分布和大綱解讀,開始針對性地對重點章節進行訓練學習。的師資力量能夠幫助大家考情掃盲,穩打基礎,解題思路。一點一點往前走! 第三點建議,及時心態,勞逸結合。 在監理工程師備考的中,一定要學會自己的心態。上考網的班主任陪伴大家從報名到,亦師亦友一直陪伴著大家提供一站式服務。及時和談心,為大家提供專業的學習指導和分析。班主任作為中重要的一環,承擔起督促我們學習的責任,這一點大家可以放心!  

? 監理工程師不僅要求執業者懂得工程技術知識、成本核算,還需要其非常清楚建筑法規。很多從事監理工程師這一行業的考生都非常關心監理工程師工資水平、薪酬待遇。據統計,監理工程師平均工資 5159 元。根據從某招聘網站近1年10011份樣本,監理工程師行業平均工資5159元,其中 3k-4.5k 和 4.5k-6k 比,分別超過總數的20%。 ? 目前,我國各種資質的監理企業共有6200多家,但是對于合格的監理人才競爭卻異常激烈,按規定,每30000平方米的建筑必須有約5個以上監理人員,各省約需監理人才60多萬人,缺口很大,工程監理專業有著廣闊的發展前景。